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LA IMAGEN DE LA EMPRESA Se refiere a como se percibe una compañía. es un diseño generalmente aceptado de lo que una compañía "significa". la creación de un diseño corporativo es un ejercicio en la dirección de la percepción . es creada sobre todo por los expertos en diseño gráfico, utilizando principalmente campañas comunicacionales plataforma web (pagina web, redes sociales) y otras formas de promoción para sugerir un cuadro mental al mundo. tipicamente toma una imagen corporativa se diseña para ser atractiva al publico, de modo que la compañía pueda provocar un interés en los consumidores y cree un hueco en su mente genere riqueza que marcas y facilite así ventas del producto. la imagen de una corporación no es creado solo por la compañía la imagen corporativa es el conjunto de ideas prejuicios, opiniones, juicios (sean estos verdaderos o falsos), sentimientos , percepciones de experiencia (adquiridas personalmente o relatadas pòr otras personas), por relación a una per...

Cada año acostumbramos a conocer las tendencias que llegan en el mercado laboral. Superar las expectativas personales y profesionales y  “mejorar la empleabilidad”  suelen ser propósitos que nos marcamos al empezar un nuevo año. Para ello, es necesario conocer las previsiones que existen entorno al empleo y, dado que en la realidad actual se están viviendo importantes cambios, podemos decir que los  perfiles demandados por las empresas  no son para nada lo que se esperaba hace 10 años. Y en este nuevo contexto tiene mucho tiene que ver la revolución digital en la que nos vemos inmersos. Los trabajos, los procesos y la forma en la que nos comunicamos han cambiado radicalmente y, por esta razón, sea cual sea el área de la empresa a la que pertenezcamos, todos deberíamos disponer de grandes conocimientos en tecnología. 1. Tecnología e innovación  Antes o después, las empresas se han ido subiendo al tren de la era digital. La  transformación digita...

En muchas ocasiones, los logotipos llegan a tener incluso más éxito que la propia compañía. Seguro que recuerdas varios logotipos pero no te acuerdas de qué tipo de negocio representaban. Esto podría considerarse un fracaso pues el principal objetivo de éste es la promoción de la propia marca. Sin embargo, yo no lo considero así. Si un logotipo tiene, por sí solo, la fuerza necesaria como para ser reconocido por encima de la propia marca a la que representa hay que estar muy agradecido a quién haya hecho ese diseño y trabajar la marca y el marketing mucho más de lo que se ha hecho hasta ahora. 1. Adidas Adidas fue fundada por Adolf (Adi) Dassler en 1920 con la ayuda de su hermano Rudolf Dassler, que más tarde formó la compañía rival PUMA AG. Durante años el único símbolo asociado con Adidas fue el diseño del logotipo del trébol (flor). Las 3 hojas simbolizan el espíritu olímpico, vinculado a las tres placas continentales. En 1996, la tres rayas de la marca se convirtieron en el l...